Se publica en este apartado el artículo redactado por D. Roberto Vizuete Jiménez -SP.186.RVJ (SEGRUPOL)- relativo a “JURADOS VECINALES Y FINANCIACIÓN PRIVADA. EL CONATO DE CAMBIO DEL MODELO DE SEGURIDAD EN LA CIUDAD DE MADRID”, por si fuese del interés de algún compañer@.

Pincha aquí para descargarlo.

Servicios administrativos Segrupol.

Mediante el presente comunicado, se informa a todos los socios y seguidores de la Asociación Profesional de Policías SEGRUPOL que los días 6, 7, 8 y 9 de noviembre de 2018, en horario de 09:00 a 14:15 horas (duración total del curso 21 horas lectivas) se celebrará el curso “ACTUALIZACIÓN ADMINISTRATIVA Y PENAL EN MATERIA DE TRÁFICO”, en el Salón de Actos del Edificio de Policía Local de Collado Villalba, Madrid (calle San Fernando, número 27, edificio Policía Local).

El curso se compone de un total de cuatro ponencias, cada una impartida por un docente, relacionadas con la materia titular de la acción formativa.

Este curso se abre en nuestra WEB SEGRUPOL a participantes con interés en la materia a nivel nacional, para crear un foro de comunicación e intercambio de ideas y conocimientos en materia policial.

El diseño del curso será el siguiente:

1.- PRESENTACIÓN Y ACREDITACIÓN

2.- PONENCIAS

Martes día 6: “La identificación policial jurídico-práctica en materia de tráfico”.

Miércoles día 7: “Intervención policial en materia de permisos de conducción, inmovilizaciones, I.T.V. y seguro”.

Jueves día 8: “Intervención policial con vehículos de placa extranjera”.

Viernes día 9: “Intervención policial en materia de delitos contra la seguridad vial”.

3.- MESA REDONDA, ENTREGA DE CERTIFICADOS Y CIERRE DEL CURSO

DIPLOMA: BAJO CONTROL DE FIRMAS.

INSCRIPCIONES: DESDE HOY HASTA EL DÍA 20 OCTUBRE, RESPONDIENDO A ESTE CORREO CON NOMBRE APELLIDOS Y DNI (SOCIOS)

PARA LOS SEGUIDORES DE LA ASOCIACIÓN ADEMÁS NÚMERO DE TELÉFONO, DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO Y DESTINO PROFESIONAL ACTUAL.

PARA LOS INSCRITOS POR EL AYUNTAMIENTO DE COLLADO VILLALBA, MEDIANTE SU PROCEDIMIENTO DE INSCRIPCIÓN INTERNA, CON FECHA DE TRASLADO DE ALTAS A SEGRUPOL HASTA 20 DE NOVIEMBRE DE 2018.

PLAZAS: 50. 25 para Ayuntamiento organizador. Resto para socios de SEGRUPOL por orden de petición y las restantes para resto de solicitudes atendidas en orden de entrada.

COMO TODOS LOS CURSOS REALIZADOS POR SEGRUPOL, LA ASISTENCIA ES GRATUITA Y LA ACTUACIÓN DE LOS PONENTES ALTRUISTA, EN EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS DE ASOCIACIÓN PREVISTOS POR LA LEY.

Se publica en este apartado los artículos redactados por D. Roberto Vizuete Jiménez -SP.186.RVJ (SEGRUPOL)- relativos a análisis estadístico de la delincuencia en España 2016 y bullying y ciberbuying, por si fuese del interés de algún compañer@.

Para descargarlos debes pinchar los siguientes enlaces:

1.- análisis estadístico de la delincuencia en España 2016

2.- bullying y ciberbuying

Servicios administrativos Segrupol.

Se publica en este apartado el artículo redactado por D. Roberto Vizuete Jiménez -SP.186.RVJ (SEGRUPOL)- relativo a la pena de prisión permanente revisable, por si fuese del interés de algún compañer@.

Pincha aquí para descargarlo.

Servicios administrativos Segrupol.

Interesantes autos en el expediente judicial de un compañero de Segrupol, por los que se le archiva, a nuestro juicio sin ninguna motivación (cuesta creer que Su Señoría se haya leído la demanda), en instancia del orden penal una causa denunciada, en la que se esgrimen sobrados argumentos de padecer acoso en el ámbito laboral. Para mayor lamento, además dicho archivo se ordena mediante un sobreseimiento total y declarando las costas procesales en contra del funcionario denunciante.

Afortunadamente, nuestro ordenamiento jurídico dispone de métodos de “corrección” para estas desafortunadas y lamentables situaciones y, posteriormente, mediante auto de la Audiencia Provincial, se declara el sobreseimiento parcial, dejando ver el auto que parece que no se ha mirado con la debida atención la demanda en primera instancia.

Es doloroso y lamentable la victimización que padece un funcionario de policía en esta creciente situación, pero sin duda, y bajo nuestro punto de vista y dicho con todo el respeto, lo más lamentable es el escaso apoyo judicial que recibe (por falta de conocimiento con la realidad o de concienciación con este despreciable fenómeno laboral).

Desde luego, desde Segrupol, se continuará prestando nuestro apoyo en voz alta, incondicional y sin ninguna fisura a todos estos compañeros y compañeras que padecen estas consecuencias por parte de algunos mandos de probada mediocridad y escasa competencia laboral, dispuestos a sembrar su respeto y mantener su estatus mediante el miedo y la amenaza, coartando cualquier brote de profesionalidad que surja de sus subordinados con el fin de que no aflore y se evidencie, en mayor medida, su triste aportación a la organización y al servicio público que deben prestar al ciudadano.